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Personas Felices

Organizaciones  Productivas

Ayudamos a las personas y organizaciones a ser resilientes, productivas y felices.

Cada colaborador que se siente pleno y vive la felicidad en el trabajo, logra ser más productivo y se convierte en un

​Héroe en la organización

Es un #LIVENGER

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-51%

Rotación

Burnout

-129%

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Beneficios de tener

colaboradores felices

+31%

Productividad

Ventas

+37%

Descarga nuestro e-book y da el primer paso hacia la felicidad organizacional.

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MODELO LIVE

Felicidad en el Trabajo

Conoce nuestro modelo LIVE®

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Conoce nuestro

Modelo live

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de bienestar y felicidad en el trabajo. 

Diseñado para

DESCUBRIR EL PROPÓSITO

que conecta a tus colaboradores con la organización.

¡Descárgalo! 

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Somos la primera consultoría de

nuestras experiencias

impulsan a las organizaciones a ser resilientes, productivas y felices.

SERVICIOS
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Consultoría

Organizacional

Laboratorios

de aprendizaje

Escuela de

líderes positivos

intervenciones

positivas

eventos de

integración

Identificamos oportunidades de crecimiento y transformación que favorecen al clima laboral.

Capacitación disruptiva a través de experiencias, para un mayor impacto en el ambiente laboral.

Curso de liderazgo, con acompañamiento estratégico, enfocado en la formación y la capacitación.

Equipos más fuertes, productivos y resilientes.

Teambuilding y dinámicas de integración que impulsan el sentido de pertenencia.

Lo hacemos diferente, disruptivo y divertido

NUESTRA PROMESA

DE MARCA

¡Si no te funciona lo que hacemos,

te devolvemos tu dinero!

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#somoslivengers

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¿A qué te

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A través de nuestra consultoría organizacional, podemos detectar qué elementos se han convertido en enemigos que impiden la felicidad y la productividad en las empresas.

Te ayudamos y acompañamos a eliminarlos, para que tus colaboradores sean más felices y sobre todo más productivos. 

Algunos de ellos son:

Burnout

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Rumores en

la oficina

ayudamos?

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Mal liderazgo

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Incertidumbre

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Desmotivación

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Agotamiento

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Falta de confianza en los equipos

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Problemas de comunicación

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No hay integración en los equipos

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Estrés

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Falta de reconocimiento

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Desconexión emocional

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Desigualdad

de género

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Cargas de

trabajo

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Personas

tóxicas

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Baja

productividad

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Poca adopción de los valores organizacionales

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No hay dominio de habilidades blandas

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Falta de claridad en los objetivos y en la tarea

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Problemas de diversidad e inclusión

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No hay una cultura de Feedback

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Nuestros partners

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y vive la Experiencia

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Contágiate de la

Vibra Amarilla